外企合作院校排名前十 中国外资企业排名

美国商科留学优势：
1、丰富的教育资源和高质量的教学水准
美国作为教育强国，优势是不言而喻的。不夸张的说，美国的高等教育水平是全球第一，全球百强学校美国就占了一大半，教育资源的丰富程度是别的国家无法比拟的，有这么丰富的教学资源，学生去美国留学的选择也可以很广泛和多元，世界顶尖的藤校，小而精的文理学院，学费相对较低的公立大学等都是不错的选择。
美国的高等教育学历在全世界获得广泛的承认和推崇，教育方式更加灵活化，你可以和教授们自由谈论学术问题，阐述自己的的观点，没有对错之分，有的是大家思想和认知的不同，你也可以专攻自己擅长的领域，专而精，美国大学的好声望和高质量的教学，会让你在未来的发展上取得极大的优势。
2、教学方式的灵活，善于培养学生自主能力
大家都知道美国和中国的教育体制是不同的，美国教学方式的灵活度和全面发展程度会比国内好，美国的教学核心就是培养学生的自主学习能力，创造力，无论是课堂上还是课后都以此为原则，国内听课都是以老师为主，而在美国是以学生为主。学生和老师之间的关系和中国很不一样，他们以朋友的方式进行交流，在课堂上没有什么条条框框，很自由，老师只是教导你怎么思考，一切都需要你自己来学习，行动，这锻炼这你本身的自主能力，课后的团体小组也锻炼你的团队合作精神。所以，在美国，你会得到很大的成长。无论是交际能力，分析决断力和独立性上都走在前端。
3、对毕业后的就业起到很大推进作用
在美国留学毕业后，大家一般会纠结在美国就业或者回国就业。美国是经济大国，综合实力排名第一，有大量的就业机会和选择，微软，谷歌，Facebook都是世界高新技术产业的代表，或者华尔街的金融产业都是你可选择的。回国就业也是不错的一个选择，国内企业非常注重学历和留学背景，外企和跨国企业对留学生也更青睐，不管如何选择，你的留学优势都是不可改变的。
4、留学成本和语言环境
去美国留学有优势当然也有劣势，不得不说的就是留学费用，这是一个非常现实的问题，也是阻挡大部分想去美国的同学最重要的原因。虽说有奖学金，但也改变不了学费的庞大金额，对于中国一般经济的家庭来说可谓是一笔不小的负担。
美国是一个移民大国，汇聚来自世界各地的人，语言环境相当复杂，在外留学虽说锻炼英语能力但是也免不了不同英语口音的干扰。
总而言之，去美国留学优势大于劣势，如果你还想有着一个出国留学梦，就坚定不移的朝着目标和梦想前进吧!

1、上海大众汽车有限公司 2、 广东移动通信有限责任公司 3、中海石油中国有限公司 4、 上海上汽大众汽车销售有限公司 5、 一汽大众汽车有限公司 6、大连西太平洋石油化工有限公司 7、 南京 爱立信 通信...

1、沃尔玛
沃尔玛百货有限公司 ，即 沃尔玛公司 ，是一家美国的世界性连锁企业，以营业额计算为全球最大的公司，其控股人为沃尔顿家族。总部位于美国阿肯色州的本顿维尔。
2、通用电气
通用电气公司 ，即美国通用电气公司，是世界上最大的提供技术和服务业务的跨国公司。
3、丰田汽车
丰田汽车是 丰田汽车公司 的简称，公司成立于1938年，是日本汽车厂商之一。该公司在2008年《财富》500强排名第五。
4、肯德基
肯德基于1987年来到中国，在北京前门开出中国第一家餐厅。到2010年在上海开出去了第3000家餐厅，目前，肯德基在中国1000多个城市和乡镇开设了5300余家连锁餐厅，遍及中国大陆的所有省、直辖市和自治区。
5、IBM
IBM在远东地区的第一个办公室就设在上海，为其在中国乃至整个东亚地区布局发展奠定了基础。

在上海，MBA办学的机构众多，根据学校的性质和颁发的文凭也各有不同。至于好与不好，学校实力是一方面，最关键的还是哪所学校能满足你的个人需求。
第一种：国家教育系统中的双证MBA，毕业后颁发研究生学历证和硕士学位证。
只要是参加每年一月份全国研究生入学考试招生的MBA项目，就是这种类型的MBA。比如复旦、上交、同济、上财等等。这类项目，比较适合公务员系统或者国有企业中，对研究生学历比较看重的单位。在上海，这类项目的学费一般在8万至25万左右。
第二种：非国家教育系统中的单证MBA，毕业后办法工商管理硕士学位证。
中欧、长江就是这种类型，以及十月份的单证MBA项目，都属于这种类型。中欧和长江可以算得上是国际知名的MBA项目了。比较适合外企等不需要研究生学历证的人士报考。当然学费也很高了。一年的学费在40万左右。
第三种：国际合作办学。
比如复旦―港大IMBA，同济―凯斯西储MBA，同济―法国路桥SIMBA等等，都是这种类型。毕业后颁发同济和合作院校的硕士学位证明。这种类型，最适合外资企业，尤其是合作院校方所属国家的企业的职业经理人报考。比如，同济的SIMBA，就吸引了众多上海的法资企业的白领就读。
第四种：外国院校独立招生的项目。
这种项目，不怎么受我国认可。所以建议谨慎报读。
希望能帮到你。

A类外企：欧美大型咨询公司及 投资银行 。摩根斯坦利、 麦肯锡 …… 相信这些公司都是
如雷贯耳。但是这些公司工作压力很大。当然，局算是 应届生 ，第一年的年收入基本上
不会低于20W。
B类外企：美国超大型公司。IBM、INTER、HP、MIRCROSOFT、通用………… 有些岗位收
入很高，也有岗位收入一般。进这些公司较好的岗位年收入在10W左右。当然，是平均
的，有比这个高的，也有低的。
C类外企：欧洲超大型公司、四大、美国大型公司。BP、西门子、NOKIA、大众、四大会
计师事务所、DELL…… 四大相信大家都了解，当然，四大更多的是带来的个人发展的价
值，第一年 年薪 7W并不是最肥的蛋糕。而其他一些欧洲公司待遇比往年相对而言有所下
降，当然平均年薪在8W问题不大。
D类外企：日韩超大型企业。SAMSUNG、LG、SONY、松下、 日立 …… 日韩企业工作压力
很大，收入并没有外界传说得高。当然，这类企业很重视技术类人才，而一般岗位等平
均年薪在5.5W左右就不错了。本人深受其害……（而且本来想把日企写在D类，韩企写在
E类的。）
E类外企： 港台 大型企业、欧美一般企业。工作压力大。收入一般。什么 富士康 之流就是
这样的。
F类外企：欧美小型公司。工作压力及收入和好一点的普通私企没有太大区别。市场上多
得很。
G类外企：日韩小型公司。工作压力超级大，收入超级一般，完全是来中国赤裸裸的剥削
剩余价值。