华为招聘各院校人数排名 华为在各高校招聘人数什么时候公开

2021年华为在各院校招生人数为320名。根据相关公开信息显示，华为2021年在成都的电子科技大学招320名毕业生。华为校招中最青睐的高校并非985大学，而是211工程的西安电子科技大学，其次就是成都的电子科技大学等2所计算机、电子信息类行业高校。

临近毕业的季节总是希望与困难并存，眼看还有三个多月我们又将迎来高校生的毕业季。 而春季招聘则是大学生离开校园之前，最为重要的机会之一。

这时候还在寻找岗位的应届生就需要抓紧时间了，等到3月底基本上知名企业的网申已经结束，再想争取到好的工作就显得更为艰难。

招聘新人的单位有很多，不过在工资待遇等方面叫人很满意的，往往是少数企业。 华为作为一家口碑不错的公司， 被很多大学生和家长视为“国民企业”。

更重要的是，华为靠技术为生，因而非常重视吸纳大学生作为人才储备。 每年既会招聘一些普通毕业生，也会选拔一些“尖端学霸”进入核心部门。

例如小有名气的“天才少年”计划， 顺利入选的毕业生年薪至少百万元。 而即使做不到这么优秀，普通岗位的待遇也不会太差，每年有很多人把简历往里送。

在众多毕业生中，校招是他们进入名企的最主要渠道。而华为这种公司每年进行校园招聘，几乎都有一定的目标。我们看看哪些高校的同学特别受青睐。

第一所：位于南京的东南大学

东南大学是江苏高校里的一个“门面”，甚至可以与南大平分秋色，也是妥妥的双一流院校。在其王牌专业中，包括了电子科学技术、人工智能等领域。这也就不难理解为何会受到华为青睐了，每年基本有一百余人拿到offer。

第二所：位于西安的西北工业大学

西工大是陕西省的一所名校，别看地理位置在内陆地区，可地位却不输江南沿海城市的高校。各大企业中很多都会光顾这所大学。 华为每年会招聘约两百多名西工大的学生， 主要以软件类、电子类等专业的同学为主，有望安排到经济发展潜力更好的地方。

第三所：南京大学，每年约三百名

南京大学是家喻户晓的一流高校，近些年来也比较重视宣传，在广大学生和家长的印象里，可能愈发活跃了。南大的学生水平很高，得到华为的认可并不意外，每年有300名左右的毕业生能得到橄榄枝。当然，这些同学也可能获得更好的岗位，不一定全部入职。

第四所：西安电子 科技 大学，最多可达600名

这所学校同样是位于陕西省，虽然名义上是211院校，好像级别不如985，可录取分数却很有说服力，一般理科生最少也要达到630分至650分。看了它的校名就知道，该校的电子类专业很强势，与华为刚好对口。每年招聘中这所学校的名额也最多。

第五所：华中 科技 大学，高端岗位的“主力”

如果说前4所大学中以校招数量为优势，而华中 科技 大学的毕业生，通常更容易在高端岗位出彩。 在某轮“华为天才少年”选拔中，好几位学生同为该校毕业。

可见华科在培养高精尖人才方面，确实有突出的表现。在很多高校排名中，华科的名次也呈现了“蹭蹭涨”的势头。

在很多高校生抱怨工作难找的时候，总是有另一些学生，还没有毕业就拿到不少知名企业的offer。或许对于他们来说，才是自己“选工作”。

而更多的大学生，或许毕业院校并不出众，读书时也没有努力掌握工作技能， 在招聘会里只能做“被动选择”的角色。

所以，不少平时对学习不屑一顾的毕业生，在求职的时候才体验到学历不同、学习状态不同，能得到的机会和待遇差别很大， 后悔当初没好好学习、考上高水平的大学。

有句话叫“学历不代表能力”，可归根结底我们所说的能力又是什么呢？站在招聘方的角度，能力是适应新环境、学习具体工作模式。

对于一些以技术和知识为重的企业，自然会把毕业院校作为重要的筛选指标， 因为这在很大程度上展现了学生的“底子”。所以，无论什么时候，认真学习总不会有错。

【今日话题】你觉得这五所大学怎么样呢？（图片来自网络，侵权可删除）

华为在2020年和2021年共招聘了2.6万名应届毕业生：

其中包括300多名华为定义的“天才少年”。这是华为高层首次对外公开“天才少年”人数，2022年预计将招聘超过1万优秀应届毕业生。

2022年华为在 985高校 中招聘的数量，浙大居首550人；哈工大、东南大学、上海交大都超过400人；西安交大、华南理工超过300人；西北工大， 中科大 ，南大， 中南大学 ，武大，厦大都有超过200人被华为录取。

另外天大，山大，清华、北大、 复旦 等名校的数量也都过百。有人可能会问，清华、北大、复旦为什么人数不是太多，这也可能是因为清华、北大的毕业生去政府、科研机构、央企或国企的居多吧。

除了985名校以外，西安电子，北邮，武理工，南理工，哈工程，西北大学， 上海大学 ，华东理工等知名211，还有双非中的杭电，重邮，南邮， 深大 等，这些不错的高校也受到华为的青睐。

从2008年开始，华为发起“未来种子”项目，陆续推出和赞助了各类人才培养、竞赛等项目，包括未来种子奖学金、ICT学院、开发者学院、云开发者学堂等，致力于支持业务所在国培养ICT人才，累计投入超过1.5亿美元，覆盖150多个国家，受益人数超过154万人。

2022年华为公司在985大学招收人数排行榜公布，以及华为旗下的“天才计划”入选者信息统计表公布（图片来源于网络，不代表作者观点，如侵删）我们可以看到，华为能够一度成为世界第二的手机供应商，其实是有它独特的道理，今天我们就一起来分析一下华为在各大985高校招聘的人数，以及它的天才计划到底给华为公司带去了什么。

首先来看看2022年华为在985大学的招生人数榜，我们可以看到华为最喜欢招收的生源主要来自于浙大、哈工大和东南大学，其中浙大招收人数达到了550人，冠绝所有985高校。而哈工大、东南大学和上交大也各有400多名高材生被华为所吸纳。其次是西交、华南理工大学也有300名高材生进入华为工作。

我们从这份榜单中就可以看出，排名位列前列的大学大都是理工科大学为主，其主要的强势学科大多数是计算机、互联网等信息技术产业为主。而中国最强大两大高校，北大和清华每年为华为提供的生源其实相对其他高校来说并不多，清华大学今年被华为招收了187位毕业生，排名第15，北京大学则排名第21，总计133位高校毕业生被华为招收。相对于这两所高校在国内的排名其实算是很低的了。

而985高校每年为华为公司输送的这6-7千的高材生，也是华为公司能够这么成功的重要原因。虽然近年来由于各种各样的原因，导致华为公司业务量有所下滑，但是在其公司内部依然有这样稳定且优质的生力军，这样稳定的新鲜血液的来源，势必会给予华为更多的生机以及发展的可能，所以未来华为的前景个人还是很看好的。

无独有偶的是，华为的“天才计划”就是从国内最高等的学府，发掘出最优秀的人才，给予他们丰厚的薪资来让他们能够在物质有保障的基础上，发挥其科研或者说是专业方面的实力。因为在我国，相对于其他工作，科研工作者的待遇相对较低，而企业通过这样一种高激励的政策，网罗高等的人才让他们全心全意的去研发，这是一件很正确的事情。

根据毕业生人数从多到少，有着“华为人才库”之称的华中科技大学无疑强势出圈，共向华为“天才少年”计划贡献了5人，其中多人还是最高档的待遇；北大、西安交大、浙江大学、中国科学院大学这4所高校各贡献了2人，武大、清华、复旦、电子科大、香港科技大学、中科大这6所高校签约了1人。

这其中也有很多草根逆袭的案例，比如其中一位人才库的成员，其本是二本出身，与其他人才库中成员在本科院校上的表现显得十分格格不入，但是通过本科阶段以及后续的努力，他也入选了华为人才库，获得了丰厚的年薪站在了顶级舞台之上。而这样的例子，往往可以鼓励很多人不断地成长。